趙李橋茶廠2016年上半年工作總及下半年工作規(guī)劃大會勝利召開
2016-07-23 湖北省趙李橋茶廠有限責任公司
2016年7月21日，湖北省趙李橋茶廠有限責任公司2016年上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃匯報會在公司三樓會議室隆重召開。會議由公司副總經(jīng)理金莉主持，公司執(zhí)行董事李云、總經(jīng)理王冬陽、高管、及各部門負責人出席會議。
會議首先由各部門負責人分別向大會作工作匯報。公司在咸寧、赤壁兩級市委和政府的關(guān)心和支持下，在集團領(lǐng)導的正確決策下，公司總經(jīng)理王冬陽率領(lǐng)經(jīng)營團隊在生產(chǎn)和經(jīng)營方面取得了歷史性的突破，目前發(fā)展的基礎(chǔ)非常好，成績喜人。
公司執(zhí)行董事李云首先對趙李橋茶廠經(jīng)營團隊上半年時間過半、任務過半的經(jīng)營業(yè)績給予了充分肯定和表揚，這是茶廠全體員工努力的結(jié)果，她認為公司目前在下列三個方面做得比較好：一是社會形象得到全面提升。通過一年的努力，徹底恢復了趙李橋茶廠的歷史地位。公司即將成為國家級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)（已經(jīng)處于公示階段），同時為解決當?shù)厝藛T就業(yè)、帶動赤壁茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面做出了巨大貢獻；二是生產(chǎn)、經(jīng)營創(chuàng)歷史新高。在目前整個茶行業(yè)不是很景氣的形勢下，能夠取得如此成績實屬不易；三是公司和員工精神面貌有了全面提升。
會議最后，李云董事對公司下半年工作明確提出三條指導意見：一是各部門采取多種措施確保安全生產(chǎn)；二是在全市范圍內(nèi)將我公司品牌文化進行有效宣傳與推廣，甚至輻射全國；三是加強銷售團隊建設，探索有效的激勵機制，希望經(jīng)營團隊率領(lǐng)全體員工以更加旺盛的戰(zhàn)斗力，再創(chuàng)佳績！
撰稿：蔡庸原
